找领导办事送钱,不收怎么办

找领导办事送钱,这是贿赂。

不收证明领导正派,以后就不要再做这种事情了。

贿赂是违法行为,指为谋取不正当利益,给予对方单位或者个人金钱或其它利益,以排斥竞争对手,获得更大利益的行为。

贪污贿赂案件在我国立法和立法机构得到足够重视,贪污贿赂案件由检察院侦查。

情况属实的情况下,将退还贿赂金额或者物品,根据金额大小和情节, 犯本罪的,处三年以下有期徒刑或拘役。

贿赂人在被追诉前主动交代贿赂行为的,可以减轻处罚或者免除处罚。

揭发行贿、受贿行为有功,拒绝贿赂行为,维护公平公正的社会氛围。

拒绝送礼和收受礼物,不管是权利多大,都要拒绝诱惑,做个知法守法的人。

求领导办事口头答应,但拒绝收礼什么意思

求领导办事情,口头答应了,但是拒绝收礼。

这个有两方面的原因,领导本身素质就比较高,不想做行贿受贿这样的事情。

另一方面的原因就是领导不能够确定一定帮你办成这件事情,所以他暂时不好意思收礼。

找领导办事送钱,不收怎么办

职场中,人情往来在所难免。

同样下属给领导送礼想走后门也是正常的现象。

但是往往很多时候员工请领导吃饭,领导会去,但是给领导送礼却不收,这是为什么呢? 原因可能有很多种,但是说来说去90%以上都逃不出这3点。

究竟是哪3点,请大家继续往下看。

1.感觉你没诚意 都说临时抱佛脚,或者临阵磨枪不亮也光。

但是职场中送礼,可不是这样。

当我们提着大包小包去领导家的时候,可能领导连门都不会让你进去。

这其中缘由就是,觉得大家平时关系不熟,突然间送礼,太过突兀了,让人很不适应。

其实之所以领导不收其实还有一个意思,那就是平时没见我们注意给领导搞好关系,现在有求于人才想到给领导送礼,太晚了。

所以说,功夫在工作外,平时就要注意与领导打好关系好的基础,这样送礼的时候,不会连门都不让我们进。

2.感觉事情没把握 给领导送礼,大多数是有求于人。

既然有求于人,无非就是摆平事情或升职加薪。

当领导让我们进门坐下说出来意之后,领导自然也会掂量掂量这个事情自己能不能操作、成功几率有多少。

如果事情好办那就是欣然收下东西,如果事情不好办那么领导自然就是不会把东西收下。

其实道理也很简单,如果领导对这个事情自己都没有把握,收了东西,最后事情没成,不是很尴尬吗?在送礼人的心中,别人自然认为是拿钱不办事。

如果事情没办成,再把礼物送回去,那么领导脸上也无光,潜台词就是告诉送礼人,自己无能。

所以说,领导不收礼,和可能我们这个事情特别悬,他自己没办法做决定。

不妨试试更高级别的人。

3.感觉你送的太少 给领导送礼,自然要带东西。

俗话说给领导送礼,有三件套,烟酒茶。

但是说实在,现在大家生活都还不错,谁缺你这这烟酒茶。

有的时候给领导送礼,我们说出了事情,领导也说事情挺好办的,但是对我们的礼就是不收,而且还说事情要按照制度来办。

其实原因就是觉得帮你的忙最后获得利益太小了,也就是说嫌弃我们送礼送得太少了。

所以说,给领导收礼别俗气、但也别太大气这个我们自己也受不了,关键是千万别小气。

现在给领导送礼要送一些有特色、能表现自己心意的东西,有奇效甚至花钱还少。

至于那些超市货还是算了吧,别人真不缺这些。

其实笔者在职场中并不建议给领导送礼,但是有的时候有求于人,不得不送礼另辟蹊径。

但这只能偶尔为之,关键是打铁还需自身硬,提高自己的个人能力,无论在哪都吃得香、吃得开。

领导不收下属送礼怎么办?

可以回复:千万别客气,这只是我小小的一点心意而已!您无论如何得收下! 不收的原因可能是: 1、他不喜欢别人送礼,比如说他很清廉。

2、有外人在,他不好意思。

3、你是第一次送,专给的属过多,他没有把握收,有是否安全的担忧。

4、你平时和他并不是很熟悉。

就是说关系还没到那个份儿上。

需要平时多加注意。

与上级的上级沟通要懂得的技巧: 一、沟通一定进求简洁 大领导大多公务繁忙,也非常讲究效率,最怕长篇大论,言不达意。

简单的表达本身就是汇报者总结能力、语言能力的体现,提前做好准备,打好腹稿,用简洁的语言和行动与大领导进行短暂交流,往往可以起到事半功倍的作用。

二、举止大方是根本 对大领导的尊重是必要的,但是过于谦虚往往会让自己的观点失去锐气,更会使大领导心里产生反感。

与大领导沟通,言谈举止之间不卑不亢,从容对答,会给大领导留下自信、中肯、大度的好印象,成为他心目中的可选之才。

送礼领导不收怎么办?

我是一名专业的心理导师。

首先,要分析领导的心理,如果领导是喜爱小礼品,但又碍于身份不敢收的,你可以私下以朋友的身份交给他。

其次,如果领导是直接收礼物的,也要注意,挑合适的时机送给他,不要让双方尴尬,根据自己的实际情况来判断。

也有可能他瞧不起你。

如果是我的话,我一定会下班的时候,我可以约他出来。

约他到一些小巷。

直接给他教训一波。

我教你如何对付这些不知廉耻的人,自以为自己很高尚的那种人。

第一种就是装X式。

这种方式并不是为了把对方打痛、打伤,而是要的那种装大哥的感觉。

最帅的姿势就是一个反抽(反手打嘴巴子),如果正手打那都是装X不到位。

然后在指着对方鼻子一顿教育,最后在对方连连点头道歉,在旁边围观人群崇拜的眼神中潇洒离去。

这基本上就完成了一次装X打架的全过程。

当然一般情况这种方式只限于对方认识你,听说过你,对你的名号有所忌惮才可以,而且你要有绝对把握对方不会还手,不然装不好,后果会有点惨。

第二种就是比较爷们式的打法了,“单挑”。

这种打法首先要认清现实,如果和对方不是一个体量的最好还是慎重。

你一个五十公斤级别的非得和人家八十公斤级别的单挑,除非你真的是练家子,要不这个爷们咱就先不当了。

当然两个量级差不多的就不同了。

这时首先要拼的是心理素质,哪方心理素质过硬,哪发基本就能赢。

如果你还没动手前心理就开始恐惧了,那你必输无疑。

心理素质关如果过了就需要一些实战技巧了,虽然都大家基本没有得到过正规训练,但是经验丰富,总结出的技巧还是很有效果的。

当然这都是需要在多次实战中锻炼出来的,不然你第一次打架,虽然心理素质过硬,但最多也就只能打出一套“王八拳”最后还是会被无情的“KO”的。

第三种方式就是那种耍无赖的方式“多打一”了。

这种方式一起在校园内见到的最多,后来社会上也开始流行起来。

这种人都是依仗着人多势众欺负人的。

虽然不太被瞧得起,但是你不得不承认这是最有效,最不容易吃亏的打架方法。

这些人一单落了单最常说的一句话就是“你等着”。

然后叫来一帮人,这时你真的没太多办法。

我认为最实用的方式就是一个字“跑”!千万别被追上。

如果跑不了呢?那对方打你时你选择还不还手就随你心意了,还手只是为了面子,为了证明你是个爷们,不还手也很正常。

你的结果一定会被打倒,做好防守,双手抱头,蜷曲身体侧躺,争取把对自己的伤害降到最低。

你一但倒地就不用考虑有多少人在踢你了,因为起哄架秧子给你两脚的人太多了。

对了至于那些说什么一挑多,还有什么抓住一个不放手的人,我真的想问问你打过架吗?你以为你是黄飞鸿,方世玉啊?这个时候做好防守是第一重要的。

领导一般怎么拒绝收礼?

1、领导一般都会假装拒绝一下

领导一般不会不加拒绝就收下,都会假装推辞几下,说一些不要这样、不要见外之类的话,然后在你的坚持下半推半就的收下了,显得勉强收下的感觉,这时候不是真实的拒绝,你不要信以为真,不要看领导台上怎么说,看看他怎么做,大家如何做就行了,如果领导大家都不收,你也就不要顾虑了。

2、领导觉得礼轻

给领导送礼需要看领导帮助你解决多少问题,领导有一种心理,想要对等,现实社会没办法,虽然不在明处也心知肚明,如果领导帮助你很大的忙,就多表达一下,领导如果觉得你不够意思,说明你太小气,做事应该大度一点,别扣扣搜搜的。

3、如果两次都不接受,顺其自然吧

如果领导两次都不接受,就顺其自然吧,也不要勉强,领导也不差你那点,做好自己本职工作,不给领导找麻烦,做出成绩,给领导捧场站队。

给领导送礼领导不收怎么办

给领导送礼不收,而且比较冷漠,说明对你本人的行为很反感,但是没有什么尴尬的,因为这本身就是一种态度,有时候送礼其实就是为了知道领导对你的态度如何,你已经成功知道了答案,所以接下来你就要给自己找下家或则另一个领导,这才是自己未来的出路。

当然还有一个可能,人的欲望是无止境的,你可能遇到一个胃口比较大的领导,没有让他吃好,所以这个时候就要认清自己的实力,因为别人不会嫌你送的多,只有自己觉得值不值。

如果自己没有一定的经理基础,那就让自己过的简单点,因为自己过的好,才是真的好。

送礼,是成本最低的人情往来。

送礼,大有学问,特别是在中国这个人情社会,显得尤为重要。

但是父母没有教、学校不敢教,朋友之间也不好开口问。

很多人不知道送什么,也不知道怎么送,更不知道送礼的时候怎么说。

这里,分享几条干货,希望对你有帮助。

1、办事不送礼,送礼不办事。

关系和感情一样,是靠平时建立起来的,求人办事的时候才临时抱佛脚,只会让人反感。

2、礼重心意不重价格。

领导会收到各种各样的礼品,烟酒茶太寻常,可能家里一大堆,自己都忘了是谁送的了。

但是一点土鸡蛋、土猪肉,可能每次吃的时候都要念叨几句,这就是上心。

当然,事情办成之后,相匹配的礼物是必须的。

3、礼宜平时送,并少量多次。

人的自然规律,少剂量、高频次,才能记得住记得牢,送礼也能参照这个。

平时送更为重要,在没人拜访的时候,你再去拜访,领导定会格外喜悦。

给领导送礼被拒绝,怎么办?

怎么,一次就想成功,万事大吉? 送礼被拒绝很正常呀,你提供的东西,基本可有可无,往大了说,也就是一片心意。

你送礼,肯定一个是有事相求,另外就是想维持关系。

不管哪一种,对领导来说,最重要的就是你人可靠不可靠。

当然,有的领导为人正派,不管是送礼还是走人情,都不允许,只是这种领导太少了。

大部分都有他的弱点,或者钱,或者名,或者利,或烟酒,或字画,或女色。

所以就有了“围猎”一说。

但这种围猎不可能一次就成功。

类似于你送礼,领导也不知道你人是否可靠,也不知道你送礼的目的,尤其是机关单位,完全没必要因为你这一点儿礼,断送自己的前程。

你看贪官的忏悔,哪个不是声泪俱下,觉得自己愧对党和人民。

但他们收礼时有白手套,有大胃口。

可没有想过收礼不对。

普通人每天钻研这种并没有多大价值,研究领导的喜好、时间等,不在本职岗位做业绩,单位换了领导,你又开始琢磨新领导,没有把重心放在本职上,得不偿失呀!

1、领导一般都会假装拒绝一下 领导一般不会不加拒绝就收下,都会假装推辞几下,说一些不要这样、不要见外之类的话,然后在你的坚持下半推半就的收下了,显得勉强收下的感觉,这时候不是真实的拒绝,你不要信以为真,不要看领导台上怎么说,看看他怎么做,大家如何做就行了,如果领导大家都不收,你也就不要顾虑了。

2、领导觉得礼轻 给领导送礼需要看领导帮助你解决多少问题,领导有一种心理,想要对等,现实社会没办法,虽然不在明处也心知肚明,如果领导帮助你很大的忙,就多表达一下,领导如果觉得你不够意思,说明你太小气,做事应该大度一点,别扣扣搜搜的。

3、如果两次都不接受,顺其自然吧 如果领导两次都不接受,就顺其自然吧,也不要勉强,领导也不差你那点,做好自己本职工作,不给领导找麻烦,做出成绩,给领导捧场站队。

领导不收礼的几种原因都是啥?

一、平时工作中不懂未雨绸缪,临时抱佛脚只会让领导反感 有些同事在平时的工作中,不懂得去跟领导搞好关系,只有在需要领导帮助自己时,才想到给领导送礼来达到自己的目的;一旦自己在日常工作中,与领导没有过多的联系,当自己自己遇到事情。

突然去给领导送礼,肯定会让你的领导感觉不舒服,甚至领导会想你是黄鼠狼在给鸡拜年,相信只要聪明的领导,是不会轻易收你的礼的;所以说,大家不能等到需要领导帮助时,再去做临阵送礼的事情,否则会给领导一种急功近利的感觉,这样的做法往往效果会更差。

二、当着众多的同事面前给领导送礼,只会造成领导的敌视 在现实的职场中,明面上给领导送礼,是一件绝对不允许的事情,更加忌讳的就是有其他人在的场合,一旦自己这样光明正大的给领导送礼,你这是公开贿赂的表现,在领导和同事看来,这绝对是傻子的做事行为;大家要明白送礼对象是领导时。

是不能当着其他同事的面来做这些事情的,不管你送的是什么东西,只要领导敢收你的礼品,肯定就会被其他同事抓住把柄,在日后的工作中,肯定会有更多的人来找领导帮助,你送礼的行为就会变成领导的麻烦;所以说,无论自己有什么事情求助领导,都不能当着同事的面去做这些事情。

三、领导帮助自己之后,很久才想起来去感谢送礼 相信很多人在工作中,都是先求助领导解决问题,等到事情完美解决之后,再拿上礼品向领导表示感谢,甚至很多同事过了很长的时间,才想起来给领导送礼的事情,即便自己真的对领导有感谢,相比在事前给领导送礼,领导在帮助解决问题时会更加上心。