有什么给领导送礼的小技巧?可以直接送钱吗?

有一些做事比较圆滑的人想要在职场中混得风生水起,他们往往会想到最简单的方法就是给自己的领导送礼了。

可是如果你想送礼的话千万不要直接送钱,有一些单位对此查得非常严,一旦被查到领导私下接受下属的后果也非常严重,可能两个人都会被处分,所以不要做这种损人不利己的事情。

如果你真的想给领导送礼的话可以打听一下领导的喜好,在一些特殊的节点给领导进行送礼,这样既能表示到自己的心意又不会引起领导的反感。

想要送别人礼物就要送到别人的心坎上,不然送出去的礼物不仅浪费钱又没有多大的作用。

如果你有心要送领导礼物,那么可以打听一下领导平时里都喜欢些什么,比如说领导平时喜欢抽烟喝酒,那么送礼就可以选择香烟或者是红酒等等。

如果领导平时喜欢喝茶那么也可以选择送领导一些高档的茶叶,只有投其所好才能发挥礼品最大的价值。

当然无缘无故的给领导送礼也很容易让人怀疑你的意图,认为你这个人居心不良,一旦传出去也不是特别好听。

所以你想要给领导送礼也可以挑选一些特殊的节点,比如向领导过生日或者领导家里有喜事,这个时候你送礼就名正言顺了。

当你给领导送了礼物,那么领导也能够领悟到你是一个圆滑又非常懂职场之道的人,那么以后有什么升职加薪的机会领导也会优先考虑到你。

当然在职场中还是要老老实实做事,把自己的工作做好才是最重要的,而不是整天想着如何给领导送礼,有一些正直的领导可能会讨厌这种奉承的员工,这样反而就得不偿失了,希望大家都能够得到领导的赏识。

给领导送礼小技巧

给领导送礼要学会这3个“基本原则”掌握这些送礼的小技巧一举三得受重用:

【1】第一条基本原则,平时注意培养感情,不能临时抱佛脚。

领导不差你那点礼物,但领导也是凡人,也需要朴素的情感交流。

给领导送礼主要有三种:一种是对领导的帮助、提携表示诚挚感谢;二种逢年过节的“走动”;三种是遇到难事,请托领导办事,比如,提拔进步、孩子入学,等等。

假设你平时没有与领导进行“走动”,遇到孩子想进名校,突然砸几万元让领导帮忙,你换位思考一下,谨慎的领导肯定不会收。

一是因为你们关系没有到位,二是他对你不信任。

所以,礼不收,事也不办。

如果你们平时走动到位,领导收下钱并说“这钱是用来打点学校的”。

这事就有眉目了。

给领导送礼,要从平时走动开始,不要送太贵重的礼物。

逢年过节,按照当地礼尚往来的双倍价格给领导送礼就可以了。

你出国回来,可以送领导当地的纪念品。

比如,旅游回来给领导送一条鳄鱼皮带;送两瓶高档蜂胶,等等。

这种小礼物,有“说头”,便于“拿出手”,容易拉近感情。

【2】第二条基本原则,形式既要隐私又要大方。

一般有三种方式:一种是在办公室送,切记礼物要小巧,便于携带,不被别人看见。

二种是到家里拜访时送。

三种就是给领导车上送。

原则上不要给领导寄到家里,一来你不方便要到地址,二来领导防范有人留下证据。

到办公室送礼,就要小巧,便于隐蔽。

去家里拜访,是最好的方式,既表达你的心意,也拉近了关系。

前两种都不方便的话,往往用第三种,你请领导吃饭,吃完饭给领导车上装上礼品,轻松而自然。

现在的领导不差你那点礼物,原则上不要搞得神神秘秘、鬼鬼祟祟,送礼的方式不讨领导喜欢,领导根本不会收的。

【3】第三条基本原则,礼物等值、价格通用、便于变现。

一是要遵循“礼物等值”原则。

你给领导送礼,要分什么事送多重的礼,这个礼不管什么物品,就是要等值。

比如,你逢年过节一般性的走动,普通员工与普通领导之间,也就保持在一千元左右,这个也属于礼尚往来的标准。

怎么低调的给领导送礼

一、只送对的人。

所谓只送对的人,意思是在送礼过程中,并不是所有领导都值得送礼,需要根据领导的性格,喜好而来。

毕竟不是每个领导都愿意收礼物,还有的领导或许只送礼而不做事,并不能帮你完成需求,这些都不是你合适的送礼目标,他们并不属于“对”的人范畴。

至于如何确定这个送礼送礼的目标,则需要根据领导的日常行为进行分析。

二、选择合适的送礼时机。

所谓合适的送礼时机,其实包含的是送礼场合和时间两方面。

送礼切勿大张旗鼓的进行,尽量低调,免得遭人口舌。

(1)避免在白天送礼,尽量在晚上完成送礼过程。

(2)避免在办公室送礼,可以选择上门送礼的形式。

三、挑选价值高的礼物。

通常作为一个上位者,他们拥有较高的眼界,所以普通的物品并不能给他们带来任何触动。

而且上位者和送礼者非亲非友,并没有太多的感情瓜葛。

所以更多时候,需要送上一些高品质的礼物才能更讨喜欢。

其实送礼只是一个动作,但真正能让这份礼物起作用的其实在于礼物本身。

礼物的价值高低,有时候也能对你目的是否能够达成起到决定性作用。

四、投其所好才更有作用。

送礼过程中,对于礼物的选择,也十分讲究,只有投其所好的礼物才是攻克一切的利器。

对于追求文艺的领导来说,可以适当的送一些文艺范的礼物。

(1)文艺范工艺品 例如书画就是不错的选择,但是此类礼物往往价值过高,如果不是有非送不可,需要托人帮忙的理由,是不建议送这类礼物。

通常情况下送礼,更适合送上一些具有一定收藏价值的礼物,如木雕,石刻等。

(2)高档的茶叶和酒。

如果领导没有特别的喜好,那送一些高档茗茶酒水也是不错的选择。

毕竟在中国,茶和酒都是国人日常生活中无法拒绝的。

而当贵客临门,具有高品质的酒水和茶叶也是适合招待的好物。

怎样给领导送礼比较好?

送什么礼物?怎么送?怎么说?的确是个学问。

今天给大家分享的是如何给领导送礼,表达你内心的感谢和敬意。

感谢领导一定要从日常的工作细节说起,不要因为送礼只说送礼,可以开头先谈工作,然后自然过渡到送礼环节,具体你可以这么说: 陈总,上次的客户我搞砸了,是您费心费力不但帮我搞定了甲方,还帮我在老板那里圆场。

平时知道您工作忙,趁着节日放假,买了东西过来看望您,感谢您对我一直以来的照顾。

 第二步,表明礼物特色,传达自己诚意。

在挑选礼物的时候要与收礼人之间有一定关联,顺便说说自己挑选礼物的过程。

目的是让对方觉得这是为他量身定做的;而自己挑礼物的过程,正是体现用心之处。

我记得你喜欢喝茶,恰好我老家亲戚就是炒茶的,我托他带了一点给您尝尝,您觉得好喝不好喝,也给我们提提建议。

 第三步,如何防止对方拒绝 方法一,弱化领导的特殊性,比如: 我给每个人都挑了一份礼物,这份是给您的。

方法二,表明领导比自己更需要这个东西,比如:我不喝酒,也不喝茶,父母也不在身边,所以用不到,这个东西只能送给您啦。

方法三,让对方觉得不收礼你会为难,比如: 这份礼物是我专门感谢您的,如果不收,我心里会一直过意不去的。

这样对方收礼也会自然而然,不会因为收了一份礼,就欠了你人情。

你要世俗的活着,才有不俗的未来。

给不熟的领导送礼技巧有哪些?

1、根据年龄和嗜好送些烟酒或是滋补品。

2、给庸俗的领导送红包里边多装点钱(数目大小看领导胆大胆小,还看领导的官多大,大官都看不上小钱)。

3、给高雅的领导送纪念品邮册、书画、古玩、珠宝、名表、名酒等。

4、廉正型领导要送领导真正的喜好,如给廉洁的领导送贺年卡。

5、如果领导是公道正派、视事业为生命的人,礼物是拼命把工作干好,然后适当送一点联系感情的小礼物就可以了。

要选择适当的时间和场合,这一点也关系到送礼的心意。

6、送给领导礼物时,千万注意别让自己和在场的人感到难堪。

可以在选择清晨上班前或下午下班后给领导送礼,这样没多少人注意到。

送礼不要把礼物送到领导的办公场所,在人多的办公场所送礼,难免会有人碰到。

而且,就算领导想接受礼物也不便于接受,因为领导不方便把这份礼物带出办公场所。

7、不要选错送礼时间。

向领导表示真挚的感谢,趁着节日的喜庆,或者领导的寿宴行礼,忌讳唐突地送礼。

不然,容易让领导对送礼动机产生怀疑,结果适得其反。

为了避免送礼给领导带来不必要的麻烦,礼品可以让邮局代送。

请问给领导送礼的方式,怎么比较好?

1.送礼的方式:给人送礼,有很多方法,亲自上门,上班时间,托人转送等等,但是给领导送礼,一般会选择亲自到领导的家里,晚上七八点为宜。

当然特殊情况特殊对待;

2.首先要知道为什么给领导送礼,一般有两种情况:第一种是有求于领导,第二种是过年过节送礼以表示对领导的感谢和尊敬。

首先应明白自己是哪种情况,来确定送什么礼,有求于领导送的礼应该更贵重一点;

3.对于给领导送礼,切忌第一次去就送给很贵重的礼物(除非你的领导是个贪得无厌的人),这是不明智的选择,建议可以先准备个小礼物登门拜访,留心观察一下,知道领导的喜好,下次拜访的时候就可以准备他喜欢的礼物。

4.送礼的分量:这是个关键。

如果你不求领导,只是平时的交际,那么不要送太重的礼物,不然让领导觉得收与不收难以抉择;

5.如果有事求领导,可以送重一点。

但是也要避免急时抱佛脚,事到临头了才送重礼,这样让领导觉得很突兀;

6.送礼的时间:中秋节,春节,这时候大家往往觉得领导家门庭若市,送礼的人肯定络绎不绝。

所以自己就干脆不送了,免得撞车了很难看。

其实,每逢佳节倍思亲。

这个时候还是应该去领导家坐坐的;

7.送礼之后:很多人觉得,送礼之后,就坐等结果了,谋事在人,成事在天了。

其实不然。

在送礼之后,最好在第二天就应该打电话或者找领导谈谈,这样可以从领导的口风中知道自己事情是否可以办。

到时可以揣摩领导话语的意图,见机行事。

送礼给领导怎么说自然 有什么送礼的技巧

1、给领导送礼时,不能刻意表示这是礼物。

可以表现得稍微随意一些,说我正好多了一样什么东西可以给你试一下,或者说我最近觉着一样东西很好用,你也可以试一下。

2、给领导送礼时,可以说我正好最近家里有什么东西太多了用不完,所以说拿出来给大家分一点。

而且在分的时候,可以给领导的同时也给周围的同事多分一点,这样送礼就比较的随意,没那么刻意。

3、给领导送礼时,可以选一些特别的节假日或者日期,比如说领导的父母或者是领导过生日的时候,这样送礼时,也可以有一个说法。

4、给领导送礼时,可以说一些感谢的话,比如平时对自己的栽培之类的客套话。

不用刻意的说有什么礼物之类的,直接把礼物顺手递过去就可以了。